Понимание практики применения трудового законодательства РК, знание о принципах работы и полномочиях согласительной комиссии, умение разрешать трудовые споры без конфликтов, умение прогнозировать трудовые споры и не доводить их до суда по индивидуальной программе. Работодатель обязан: создавать согласительную комиссию…
Рассматриваются следующие вопросы: -Создание, количественный состав членов согласительной комиссии, порядок ее работы, содержание и порядок принятия решения согласительной комиссией, срок полномочий согласительной комиссии -Развитие умения вести переговоры и достижение консенсуса в трудовых спорах -Основные стратегии…
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ Применение новых нормативных актов в практической деятельности работника кадровой службы. Придание документам юридической силы. Документальное оформление приема на работу. Трудовые книжки. Документирование отпуска. 1С.ЗУП